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技校新生的德育工作探索:技校新生入学教育

来源:人大代表述职 时间:2019-11-27 07:50:33 点击:

技校新生的德育工作探索

技校新生的德育工作探索 一、技校新生思想道德修养校园调查 长期以来,社会上对技校学生存在一定的误解,普遍认 为技校学生行为习惯差,许多学生具有个人主义、自私心理, 缺乏生活处理能力,缺乏爱心和公德意识。其实如果我们深 入调查就会发现这种观点是不准确的,是过时的。当然,全 国各地的技工院校情况有差异,就深圳第二高级技工学校的 学生思想状况而言,“行为习惯差、缺乏爱心和公德意识” 已经在绝大多数新入学的学生身上已不存在了。笔者依据中 国劳动社会保障出版社组织开发的德育(一)《道德法律与 人生》作业册附件部分《职校生行为习惯校园调查问卷》, 对深圳第二高级技工学校2012级初中起点的五年制高职新 生进行了不记名问卷调查,共发放了40份调查问卷,收回40 份。经过对其中的数据进行统计表明:刚入校的学生绝大多 数有正确的是非观念和良好的思想道德意识,但一定程度上 存在不文明行为习惯、意志不够坚定、自我约束能力较差、 人格不健全等方面的问题。现将调查结果归结如下:
(一)具有一定的思想道德素养 绝大多数学生具有“仁爱、自律、勤劳节俭”等中华民 族优良道德传统意识。如第3题:同学有困难,你会尽你所 能帮助吗?第5题:你觉得人人都应该维护公共场所的卫生 吗?第12题:你觉得学生要衣冠整齐、打扮得体吗?第26 题:勤劳、善良、诚信、知礼、守纪是每个公民应有的品德吗?100%的学生选择了“会”、“应该”、“要”、“是”。

第13题:在饭堂有人插队,你讨厌吗?86%的学生选择了“讨 厌”。第25题:现在生活水平提高了,甚至很富裕了,还要 节约吗?86%的学生选择了“要”,这表明源远流长的中华 民族优良传统犹如春风化雨般渗入到他们的思想里。

(二)具有一定的自信自强心态 调查中还有一个令人感到欣慰的地方是,绝大多数被调 查的学生对第35题:“天生我材必有用”,同学们,只要你 肯努力,你就会实现你的梦想,体现你的价值,成为一个有 利于国家的人。你对自己有信心吗?70%的学生选择了“有”, 27%的学生选择了时有时无,3%的学生选择了没有。这从一 个侧面反映了大多数技校新生对前途充满希望,对自我充满 自信和肯定。

(三)学习态度和学习方法有待进一步引导 如第34题:晚自习时你做完作业后干什么?27%的学生 选择了预习课文,57%的学生选择了做其他事;
第56题:你 对预习、自习的态度是:59%的学生认为“有一点用,但用 处不大”,35%的学生认为“可以巩固知识”。这表明技校 新生学习缺乏自信心,缺乏主动性、没有动力。

(四)人际交往中表达与沟通能力有待进一步提高 在此调查中,还发现技校新生在处理与老师的关系时, 不善于表达,缺乏与人沟通交往的能力。如第46题老师责怪 你时,你会:81%的学生选择了“沉默,但心里不满”;
14%的学生选择了“向教师解释,消除误会”。第82题你与老师 发生矛盾时,你会:41%的学生选择了“觉得委屈,伤心流 泪”。这在一定程度上也表明技校新生存在一定的心理问题, 比如倔强、孤僻等性格,爱走极端。

二、技校新生德育的重点 《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020 年)》中指出坚持德育为先,立德树人。面对21世纪,如何 加强技工院校新生思想道德建设?德育在技校教育工作中 究竟应该起到什么样的作用呢?新生德育的重点究竟应该 是什么?归结起来应该有以下几个方面:
(一)人格健全教育 技工院校是我国职业教育的重要组成部分,其根本任务 是直接为社会培养、输送合格的劳动者,从教育对象到教育 内容有其独特性。技工院校新生在年龄段上具有非常特殊的 青春期身心特征,会有一些特殊的问题发生。如果能够顺利 地解决这些问题,他们就能情绪稳定、性格健全、发挥潜力、 生活愉快。否则,就可能产生很多内在的焦虑冲突,导致心 理不健康,甚至精神崩溃。对外界而言,可能产生人际关系 欠佳、厌学和逃学、对教师的抗拒和逆反,对社会不信赖等。

所以这个阶段是关系一生发展非常重大的时期,也是很多重 要行为的关键期,包括智能的发展、学业的进行、人际关系 的建立、异性的交往、价值观的确立及习惯的养成等。美国 人本主义心理学家马斯洛(AbrahamHaroldMaslow)的“需求层次”理论揭示了需要层次的产生和个体发育的密切关系, 个体有追求人格完善的需要。因此,培养学生健全人格是技 工院校新生德育工作的重中之重。

(二)行为、习惯养成教育学习行为+生活习惯) 行为是思想的表现。人的行为和他的人生价值取向有着 密切的内在联系。从心理学的角度,技校新生在社会认知的 发展方面有一个明显的特点,那就是“高度的自我意识”。

在这个阶段里,学会“观点的采择”对于他们的社会认知发 展起着重要的作用。刚入技校的新生总会或多或少地带有各 种疑虑和失落感,如果进入学校后不能抓紧对其进行思想品 德教育,就无法很快地让学生形成认同感和归属感,这是显 而易见的。如果对技校不能很快形成认同,那些学习动力不 足、学习习惯不好以及行为举止不良的学生就会延续旧习, 并随着新生之间相互熟悉而迅速“传染”。如果新生对技校 不能形成认同感和归属感,那么对以后技工教育目标的实现 是不利的。技校新生还处于可塑性较大的阶段,完全可以对 其学习行为和生活习惯进行重塑,使其遵守基本的道德规范, 培养学生的规范意识,有利于形成良好的班风和校风。

(三)职业目标和理想教育 (四)德育应为技校生提高综合素质服务 技校生在学好一门专业技术的同时,必须要培养和提高 综合素质,这是技校生毕业后在市场竞争和技术创新中所必 需的素质。德育能够教给学生正确的思维方式,建立科学的认识观、价值观,这是综合素质的必要条件。综合素质好的 人具有较强的社会适应能力、举一反三的能力、研究和创新 能力。所以,要不断加强技校新生的社会主义核心价值观教 育,帮助学生学会运用马克思主义立场、观点、方法观察和 解决问题。

三、技校新生德育的途径和方法 (一)重视入学教育 入学教育一般包括军训和学前教育两部分。学校可利用 这段关键期对学生不失时机地进行德育,这个时期德育的重 点是针对学生的身心特点,充分发挥学校分管德育工作的副 校长、相关学生工作管理部门、系部和班主任、德育教师等 德育综合合力,采取讲座等多种丰富的方式,围绕“价值观、 职业观、成才观”三观内容,切实把“三观教育”落到实处, 开展具有专业特色的职业生涯规划教育,对新生进行正确的 引导和教育,帮助他们树立学习的信心和建立健全的人格, 编织生活梦想,明确奋斗方向,奠定事业基础,为未来技校 生活的顺利度过打下良好的基础。

(二)加强德育课教育 德育课一直是技工院校德育工作的主渠道和主阵地,有 其独特价值。这种德育的最大特点是在既定的时间和场地对 学生进行集中教育,其对提升学生的品质、促进学生全面发 展以及社会和谐等方面都发挥着不可替代的重要作用。知、 情、意、行的发展,既是一种心理过程,更是一种实践过程。一个人品德的形成和发展是个体不断整合自己的道德认识, 并且在一定情景下把它外化出来的过程。因此德育课在对技 校新生实施的道德教育、实践、评价以及最终要帮助学生养 成的道德习惯和修养等方面起着重要作用,为学生追求下一 阶段道德需要提供必要基础。

(三)开展社团教育 社团是技校对学生进行德育不可忽视的第二课堂。社团 可以帮助学生迅速融入技校生活和学习中,培养学生合作、 吃苦耐劳、诚信敬业、规范严谨等职业意识和素养,帮助学 生提高职业能力水平,为学生将来走向社会、融入社会、立 足社会提供良好品质和文明素养。学校学生管理部门要正确 引导社团建立的宗旨,不仅与学生的身心发展、职业规划相 系、职业素养相联系,还要在创建的过程中,激发学生的“自 主潜能”,强化学生的“自我意识”,提高“自我服务,自 我管理”的能力。通过社团活动帮助学生认识和了解基本的 职业道德素养,从而从根本上培养“德才兼备”的社会主义 建设者和接班人,为学生将来顺利走上工作岗位,服务社会 和一生的健康发展奠定基础。

(四)主体活动教育 主体活动丰富多彩,有条件的学校可组织新生参观爱国 主义基地、改革开放成就展等,除此之外,应该经常开展文 明健康而有益的文化、科技和文体活动,丰富新生的精神生 活。在第一学年应当组织一些全校性的活动:一次全校新生的《我以技校为荣》的演讲大赛;
一次“革命歌曲比赛”;

一次体育运动会;
一次全校新生有关知识与技术方面的或校 风方面的辩论赛;
一次全校新生的文艺节目汇演;
一次珍惜 生命教育讲座,一次文明礼貌月的活动,一次新团员入团宣 誓等,这些活动都以教师引导、学生会具体操作实施的方式 进行。一个学校良好校风的建设是通过采用各种形式去营造 的,将德育寓于丰富多彩的活动中,学生在活动中不知不觉 提高了觉悟和能力,大大提高了德育工作的实效性。

(五)联动家庭教育

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