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现代远程开放教育第二课堂建设论述|第二课堂

来源:元旦 时间:2019-12-02 07:56:11 点击:

现代远程开放教育第二课堂建设论述

现代远程开放教育第二课堂建设论述 一、现代远程开放教育第二课堂的特征 第二课堂一般意义的特征主要有主体的自愿性、活动目 的明确性、活动内容广泛性、活动形式多样性、活动空间广 大性等等,但是现代远程开放教育第二课堂有其自身特征:
第一,学员主体特殊性。远程教育的学员基本是成人,与普 通中小学、甚至普通大学都不同,他们都有自己的工作,面 临很强的工学矛盾。因此在开展第二课堂活动时,首先要考 虑的是学生能不能参加,有多少人参加,怎样能够让更多的 人参加。只有这些问题都解决了,开展第二课堂的活动才有 意义和效果。第二,活动目的性更强。远程教育的学员学习 目的主要有专业理论水平的提高、取得学历证书和扩大社交 范围。因此,开展第二课堂活动要紧紧围绕这三个目的,才 能吸引学生积极参与,发挥第二课堂的作用。第三,多样性 与灵活性。每位学员都在不同的工作岗位,都有所长,有些 学员甚至是本岗位的专家、带头人。在开展第二课堂活动时 完全可以结合学员的工作进行,既有专业的针对性,又有对 所有学员的示范性、启发性。如果把各个专业的优秀学员组 织起来,向他们学习,我们的第二课堂的内容就会更加丰富, 形式更加灵活性多样。总之,现代远程开放教育第二课堂的 开展既有优势,也有困难。我们要结合远程教育的特点,充 分发挥优势,使第二课堂成为现代远程开放教育的有益补充。

二、第二课堂在现代远程开放教育中的作用(一)第二课堂是第一课堂的重要补充 第一课堂教学作为最基本、最普遍的教学形式有利于教 师在同一时间、同一地点对众多学生进行同步教学。目前现 代远程教育第一课堂的形式主要是面授辅导与网上教学,而 这两种形式的教学课时数只占总学时数的1/3,其余的要求 学生自主学习。因此学员在学习过程中会遇到一些困难,这 时候我们可以通过建立、开展全方位有特色的第二课堂活动 补充课堂教学的不足。

(二)实现学生个性化的培养目标 第一课堂教学为学生传授较为系统的理论知识,使其学 员对专业知识有共同的理解。第二课堂主要从学生的需要出 发,充分调动其主观能动性,培养学生独立思考和创造性思 维,实现学生个性化的培养目标。

(三)全面提升学生综合素质 清华大学教授、中科院院士朱邦芬曾经说过“一流人才 不是老师从课堂教出来的。”一流的人才不但需要有坚实的 理论知识,也要求具备较强的实践能力。学生实践能力强弱 是人才质量高低的直接表现。现代远程开放教育第二课堂建 设要以提高学生实践能力为目标,通过在第二课堂中的训练 和实践,使学生能够利用所学知识分析问题、解决问题,全 面提升学生综合素质。

(四)学员之间、师生之间感情交流的重要渠道 现代远程开放教育的面授课少,学员见面交流的机会少,学生很难形成同学友情,感受不到大学的氛围,因此我们通 过开展丰富多样的第二课堂活动,加强交流,增进感情。

三、第二课堂的内容与形式 (一)活动内容要以围绕专业教育为主 现代远程开放教育第二课堂活动内容的安排是一门科 学,也是一门艺术。围绕学生所学专业来组织第二课堂,让 学员通过丰富多彩的第二课堂活动,加深对所学专业的认识, 巩固所学知识。要充分利用学员自身条件与优势,提高动手 操作能力。例如机械加工、数控等专业,可以到从事这方面 工作的学员单位,按照要求亲手操作;
汽车专业的学员同样 也可以到汽车检测与维修车间开展活动;
计算机专业可以成 立维修小组,实际组装与维修。

(二)活动形式要灵活 可以小组为单位,只要小组内大部分学员有时间,就可 以开展有意义的活动;
可以班级为单位,甚至可以年级为单 位。不管是什么形式、什么内容的活动,事先都要有科学、 合理、安全的方案,保证活动效果和目的。

四、现代远程开放教育第二课堂建设的措施 (一)科学合理的活动计划 现代远程开放教育第二课堂的开展,首先考虑学员的特 殊性,学员是否愿意参加,能不能参加是活动开展的前提条 件。因此每学年都要对不同专业学员的第二课堂制定科学合 理的活动计划。形成包括活动的时间、地点、主题、形式,以及经费的预算和安全的预案等详细的计划书,然后经过学 校研究审核通过后,加大宣传,通知到每位学员,做好各项 准备工作。

(二)制度保证为前提,落实为根本 创建新的教育教学管理制度,如第二课堂学分制度等等, 管理制度是第二课堂教学活动顺利进行和目标实现的重要 保障,也是鼓励师生参与第二课堂活动,指导学生实践工作 的纲领性文件。如果第二课堂活动可以纳入学分制度管理、 纳入教师的工作量管理或者作为师生各项评比的一项重要 内容,就会充分调动师生参与的积极性和创造性,使第二课 堂更加科学、健康、持续发展。加大制度建设的同时,要严 抓落实。一是把第二课堂作为日常的工作排入教学计划,排 入学生课程表,为第二课堂提供必须的时间保证。二是要逐 步完善基础建设,使学员有活动场所。三是要有专人负责, 学校注意选拔思想好、责任心强、学识广博且有一技之长的 教师担任第二课堂辅导教师。辅导教师的工作要计工作量, 对他们的成绩要及时表扬、奖励,有无第二课堂活动,活动 效果如何作为对教师工作考核的一项资料。四是要保证对第 二课堂工作的经费投入。五是活动过程要有监督有总结。总 之,第二课堂建设和发展任重而道远。需要我们在实践中不 断积累,不断突破。

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