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[基于Blog的教育叙事促进教师专业发展的调查研究]教师教育叙事

来源:母亲节 时间:2019-10-25 07:58:16 点击:

基于Blog的教育叙事促进教师专业发展的调查研究

基于Blog的教育叙事促进教师专业发展的调查研究 一、前言 近年来,教育叙事正成为教师教育的热点,这与教师专 业发展的内涵密切相关。正如加拿大学者M.Connelly和 J.Clandinin所言,“重述和重写那些能够导致觉醒和变迁 的教师和学生的故事,以引起教师实践的变革”。[1]教师 通过写教育叙事,反思了自己的教育教学,分享了自己的教 育教学经验,促进了自己的专业发展。Blog是一种网络媒体, 由于其易用性、开放性、交互性,被许多教师用来作为教育 叙事的载体。“教育叙事研究与Blog相结合,恰是一种天赋 的完美结合。一个是教师的所思所想,一个是全球化的数字 化的交流环境,二者融为一体,为每一个普通教师的发展掀 开了一个崭新的世界。”[2] 由于基于Blog的教育叙事具有许多优点,因此许多一线 教师开始使用它来促进教师专业发展。但由于教育叙事和 Blog都是近年来才兴起的,人们对它的研究和使用还处在探 索过程中,因此,一线老师是如何使用它的?使用中有些什 么规律?存在什么问题?这些都是急需了解的。本文通过对 常熟市研究型教师培训[3]中基于Blog的教育叙事的应用情 况的调查和分析,对这一问题进行了探索。

二、问卷设计 为了深入了解基于Blog的教育叙事在教师教育中的应 用情况,本研究设计了以下一些调查的内容:•培训学员在Blog写教育叙事的频率;

•所写的教育叙事,主要是关于什么方面的;

•是否浏览他人Blog上的教育叙事,浏览时是否经常留 言,如果有人留言是否经常回复;

•是否进行了互联;

•是否对教育叙事进行了管理;

•基于Blog的教育叙事对自己的发展是否有帮助,如果 有,主要体现在哪些方面;

•是否能长期坚持在Blog上写教育叙事;

•在Blog上写教育叙事,还存在什么问题。

在问卷设计时,研究者首先把问卷的初稿发给三位参加 培训的老师,征求他们的意见后,对问卷进行再设计,然后 在培训结业典礼上发放给参加培训的教师,请教师填写。通 过这些内容的设计,来调查基于Blog的教育叙事的使用情况。

三、统计结果与分析 参加培训人员26人,发出问卷26份,有效问卷24份。参 与调查的教师中,男教师有9人,女教师15人。年龄在30岁 以下的有3人,30~40岁的有20人,40岁以上的有1人。所任 教的学科中,有8人是教语文的,7人是教数学的,4人是教 艺术的,2人是教科学的,1人是教物理的,1人是教英语的, 1人是教自然的。在参加调查的教师中,有15人是小教高级, 3人是小教一级,3人是中教一级,2人是中教高级,1人是中 教二级。下面是对调查问卷的统计和分析:1.写作频率 对于基于Blog的教育叙事的写作频率,其调查结果如 下:
在参与的人群中,每月4次以上的有11人,占46%;
每月 2~4次以上的有8人,占33%;
每月1~2次的有3人,占13%;
每 月1次以下的有2人,占8%。从这一统计中可以看出,每月4 次以上的占了大多数,1次以下的很少。

考虑到教师教学任务繁重,与一些自发的在Blog上的写 作相比,这一写作频率是非常高的。[4]经过访谈得知,这 么高的写作频率,一方面是由于本次培训把教育叙事的数量 作为一个考核指标,另一方面是由于大多数教师已经认可了 基于Blog的教育叙事的价值。

2.教育叙事所涉及的内容 关于教育叙事所涉及的内容,不同的教师分类不同。为 了方便分析,这里主要把所写的教育叙事分为以下几类:
•课外教育类;

•专业发展类;

•课堂教学类;

•教学研究类;

•其他类。

本次研究共收集了参加培训的26位教师在培训期间 (2005年3月~2006年1月)所写的教育叙事994篇,其中,写得 最多的,完成了130篇;
写得最少的,完成了7篇。对994篇教育叙事进行分类,各类教育叙事的数量如图2 所示:
其中,关于课外教育的教育叙事最多,共计329篇;
关 于本次培训的共261篇,包括培训要求完成的作业,对培训 的感悟等;
关于课堂教学的,共168篇;
关于专业发展的, 共125篇;
关于教育研究的68篇;
关于其他方面的43篇。

在不到一年的时间里,涌现这么多的教育叙事是不容易 的,这从一个侧面说明参加培训的老师积极参与了教育叙事 的研究活动。

3.留言和回复 留言和回复,是思想交流和碰撞的一种方式。在参加培 训的教师中,所有的学员都认为自己经常浏览他人的教育叙 事。其中,有83.3%的人,认为自己看了之后经常留言,有 8.3%的人偶尔留言,有8.3%的人认为自己不留言。当他人给 自己留言时,有54.2%的人认为会回复,29.1%的人认为自己 经常回复,16.7%的人认为自己偶尔会回复。从上面的统计 数字中可以看出,大多数人在网络上还是积极参与的。

在全部994篇教育叙事中,回复共计940帖,有597篇教 育叙事得到了回复,即占总数60.1%的文章有回复,有回复 的文章中平均每篇得到1.6帖。从中可以看出,本次培训班, 大家相互讨论的气氛还没形成,大部分教师还处在“自言自 语”的状态。在这些回帖中,一部分是学员之间的相互交流 和讨论,一部分是培训者和学员之间的相互交流和讨论,还有一部分是学员和不认识的朋友之间的相互交流和讨论。

为了进一步分析哪类教育叙事容易在网上展开讨论,对 回复文章同样进行了分类,结果如表1所示:
通过表中有回复帖的文章数占该类所有文章数量的比 例大体可以看出哪类文章更容易引起网上讨论。统计表明, 比例较高的问题类别包括课堂教学话题(81.5%),与本次培 训相关的话题(66.8%),课外教育话题(58.4%)以及其他的一 些话题(55.8%),而较难开展讨论的主要有专业发展(48.8%) 和教育研究(32.3%)等。

在引发群体讨论的问题中,平均每篇文章的回复数表明 该问题在网上讨论的热烈程度,即引发的群体讨论的程度或 效果。统计表明,比例较高的问题类别包括课外教育(2.1篇)、 与本次培训相关的问题(1.5篇)、课堂教学(1.5篇)以及其他 方面的一些问题(1.8)。而群体讨论较低的主要有教师的专 业发展(0.7篇),教育研究(0.6篇)。

在与一些老师的访谈中得知,当他们在Blog上发布教育 叙事后,总是渴望他人的回复,即希望自己的文章能得到他 人的反馈,希望倾听别人对自己所讨论的问题的看法。而回 复又进一步促进了自身对问题更加深入的反思,如此循环往 复,使问题不断深化,这正是群体讨论的优势,同时也是用 技术支持的讨论容易做到的。

4.互联程度分析 对于教师来说,互联所表明的是自己的学习路径的宽敞程度,虽然这种方式还不一定准确,但还是能大体上反映一 个人的网络学习情况。正如互联主义(Connectivism)所倡导 的那样,网络时代,知识的获取不再是线性的模式,有些内 容我们并不需要识记,我们只要知道如何提取这些内容就可 以了。[5]下面是对培训的学员的网络互联的一个统计分析:
在26位教师中,有19位教师作了互联,占73.1%;
有7位 教师没有互联,占26.9%。在互联的教师中,最多的链接了 25个。从整体上来看,链接的大多数是讲师团的成员、相互 的朋友。这也说明,本次培训的教师还比较局限于自己的内 部,大多数教师的学习还没有跨出地域,走向更广阔的天地。

5.知识管理 知识管理是知识经济时代对教师的新要求。通过知识管 理,教师可以提高自己的教学创新能力。Blog由于本身具有 一些功能,比较方便教师进行知识管理。在本次培训中,主 要提供了发布日期和时间、日历、留言和评论等功能来便利 学员进行自我管理,其他功能可以按照教师自己的要求进行 添加。

在调查统计中,除网站提供的一些自动管理功能外,有 21人对自己Blog上的文章进行了管理,有5人还不知如何使 用这些功能。即使是进行了管理的教师,也只是对文章进行 了一些简单的归类,还没有充分挖掘出Blog在知识管理中的 功能。

6.教育叙事的作用对于基于Blog的教育叙事是否对自己的专业发展有帮 助,22人认为有帮助,占91.7%;
2人认为没有帮助,占8.3%。

在调查中,参加培训的教师认为帮助主要体现在以下一些方 面:
•说出自己的心声;

•解决自己在工作上的问题;

•解决自己生活上的问题;

•认识更多的业内朋友;

•提高了自我反思意识和能力;

•激励自己不断创新,不断前进;

•学习他人的教学经验。

从参加培训的老师的调查中可以看出,大多数教师已经 领悟到了教育叙事对其专业发展的作用。

7.存在的困难 关于是否能坚持长期在Blog上写教育叙事,有14人认为 自己能坚持,占总数的58.3%;
有10人认为不能坚持或者很 难坚持,占41.7%。从这一比例中,可以看出,如果没有外 部激励,很大一部分教师不能坚持在Blog上写教育叙事。

对于在Blog上写教育叙事,被调查者认为主要存在以下 一些问题:
•所写的大多数教育叙事不深刻,反思角度单一;

•所写的教育叙事得不到专家指导,停留在低水平上;

•各个学校均建立起Blog,但比较零散,应该集中起来;
•教育叙事分类不合理,查找不方便;

•Blog的模板还需要加强,如有些数学公式、数学符号 表示不出来;

•需要建立比较完善的激励机制,这样才能更好地促进 教师的发展;

•教师的互动比较少,应该加强;

•所使用的Blog还存在着网络安全问题,经常受到垃圾 回复和黑客的攻击;

•教学任务繁重,缺少时间,不擅长写。

四、讨论与建议 从这次调查中,可以看出,基于Blog的教育叙事在本次 培训中让教师说出自己的心声,解决自己在工作上的问题, 认识更多的业内朋友,分享和学习了他人的教学经验,提高 了自我反思意识和能力,激励自己不断创新,不断前进,真 正促进了教师的专业发展。但在调查中也发现很多问题,这 些问题主要有以下几点:
•难以长期坚持在Blog写教育叙事 形成这一问题的原因有客观上的,也有主观上的。客观 上的原因包括许多教师教学任务重,没有激励机制等;
主观 上的原因包括没有坚持写教育叙事的积极性等。

•基于Blog的教育叙事的质量参差不齐 在培训的过程中,涌现出了一批优秀的教育叙事,但还 有很多教育叙事的质量不高,反思单一。•对Blog的教育功能还认识不够 虽然在培训的过程中,专门对Blog的功能进行过详细的 介绍,但从培训的效果来看,许多教师对Blog的教育功能认 识还不够深入,还没有充分认识到Blog给教育叙事带来的新 内涵,没有充分利用Blog来对教育叙事进行加工和管理。

要解决这些问题,笔者认为,可以采用以下一些措施:
•建立一个很好的激励机制 教师在Blog上写教育叙事的过程中,需要有很好的激励 机制。激励机制包括内部机制和外部机制。其中,内部激励 包括激发动机、激发教师的主体意识,让教师主动参与到基 于Blog的教育叙事的写作中。外部机制包括对教育叙事的评 比和对优秀教育叙事的奖励等。

•形成学习共同体 基于Blog的教育叙事,要鼓励大家相互分享和回应,相 互联系和对话,这样才能更好地促进教师专业的发展。

•对知识进行管理 基于Blog的教育叙事是教师网络生活的一种方式。教育 叙事是教师实践性知识的一种表述形式,是一种隐性知识的 显性化。

当前,由于专家的大力倡导以及教育叙事的确能促进教 师专业发展,许多教师开始在Blog上写教育叙事,优秀的教 育叙事也不断涌现出来,因此,对教育叙事进行管理已经迫 在眉睫。而Blog具有很多知识管理的功能,正好满足这种需要。要使基于Blog的教育叙事更好地促进教师专业发展,应 鼓励教师进行知识管理。

•需要专家引领 基于Blog的教育叙事,无论是叙说的主题以及反思的深 度,都需要专家的引领,这样才能更好地促进教师的专业发 展。

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