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【工商管理相似化教程革新论述】 工商管理

来源:出租合同 时间:2019-11-23 07:53:28 点击:

工商管理相似化教程革新论述

工商管理相似化教程革新论述 1专业主要课程分析 广西16所高职院校专业课程总学分和学分分配上有很 大不同。专业主要课程由通识教育课(公共课)、专业基础 课和专业主干课组成,按课程要求都可分为必修课和选修课。

我们选取广西财经学院、广西经济管理干部学院、广西农业 职业技术学院、广西经贸职业技术学院、南宁职业技术学院 和广西外语学院(以下简称6所高职院校)作为样本,对其 设置的课程体系结构进行对比分析,见表2。从表2对比可知, 除个别学院外,广西6所高职院校通识教育课所占学分为总 学分40%以上,50%以上的高职院校达到50%以上。其中,思 想政治教育课、外语和计算机占了较大的必修学分;
人文历 史、社会科学、自然科学等选修的课程所占学分较少,这种 课程结构设置一定程度影响到对学生发散思维的培养。专业 基础课和专业课多以必修课形式开设,必修课程远大于选修 课程,学生无法根据自己的兴趣爱好、市场需求等因素选择 专业方向及相关课程。在专业基础课科目设置上,基本上都 包括经济学、管理学、会计学、统计学等课程。专业课是专 业特色的体现,上述6所高职院校专业主干课程均为必修课, 均未按专业方向分模块设置选修课程。这表明6所高职院校 的专业必修课多、专业选修课程少,其结果是彼此没有专业 特色,专业方向趋同。

1.1专业人才培养方法和师资广西16所高职院校尤其是高职院校在培养方法和师资 与国家示范性高职院校要求还存较大差距。

1.1.1对实践实训重视不够从表2分析可知,6所高职院 校理论课时和实践课时比基本达到1:1,但各门课程的课内 实践课时所占的比重偏小,尤其是专门实践课程不多。由于 受企业硬件资源限制或者企业出于安全考虑、商业保密或怕 影响正常生产等原因考虑,学生实习时基本没机会真正从事 企业管理,只能在工厂从事生产一线工人的操作,学用完全 脱节。此外,16所高职院校在教学设备、实训基地建设投入 也不高。目前,仅有广西财经学院工商管理专业有自治区级 重点实验室。

1.1.2普遍缺乏“双师”型教师专业教师不仅要有先进 教学理念,也必须掌握案例分析、实践教学、课堂模拟、课 堂讨论、双语教学等新的教学方法,灵活运用不同教学模式, 这要求工商管理专业教师要有较高的理论素养。高职工商管 理是实践性学科,对教师还要求有一定的实践经验,对广西 16所高职院校的抽样调查表明,具有企业管理背景的专业教 师占极少一部分,尤其是具有全面企业管理经验的教师更是 少之又少,普遍缺乏“双师”型教师。

1.2专业特色分析 在广西16所高职院校工商管理专业中,只有25%有自己 的特点,绝大部分学校专业特色不明显。广西外国语学院利 用外语优势,致力于既懂外语又懂管理的复合型人才;
南宁职业技术学院则定位于商场管理方向;
广西经贸职业技术学 院侧重于企业文化管理,具有管理与文化、传播相结合的特 点;
桂林航天工业高等专科学校利用其工科优势,专业侧重 于质量、控制方面。

2对广西高职院校工商管理专业教学改革建议 2.1专业建设必须立足于广西区域经济发展、产业发展、 企业发展的需要 熊远光(2010)认为高职院校工商管理专业建设必须满 足区域经济发展的需要。区域经济发展的水平与规模、产业 结构及其变化、对人才的差异性需求,影响和推动高校人才 培养模式、专业方向设置、课程体系的设置。因此,高职院 校工商管理专业的建设,首先必须立足于广西,服务于广西 北部湾经济区、中国东盟自由贸易区。国家对广西北部湾经 济区的功能定位是“努力建成中国-东盟开放合作的物流基 地、商贸基地、加工制造基地和信息交流中心”。据广西区 工信委统计,2012年广西食品、石化、汽车、冶金、机械、 有色金属、电力、建材8个千亿元产业全部工业总产值达1.8 万亿元,5年内从6103亿元增加到1.8万亿元,广西规模以上 工业企业达到5300家,其中亿元以上企业2280家、10亿元以 上企业180家、100亿元以上企业15家。中国东盟自由贸易区 前沿位置、北部湾经济区功能定位和千亿元产业发展,给广 西工商管理人才带来了巨大的机会。中小企业在我国国民经 济中占有十分重要的地位,根据我国中小企业协会公布的数据,截止2010年2月,我国中小企业和非公有制企业数量超过 4200万户,占全国企业总数的99.8%。其中,中小企业对GDP 的贡献超过60%,对税收的贡献超过50%,创造了75%的就业 机会。中小企业对管理人才有着现实需求,高职院校工商管 理专业必须着眼于中小企业。

2.2专业定位必须切合高职毕业生职业发展及实际就业 的方向 从特色专业角度看,工商管理专业建设一要解决好专业 培养目标的定位,二是要明确专业服务面向的定位。高职院 校工商管理专业主要是为当地企业培养基层管理者。随着高 等教育大众化,我国高职毕业生就业更多地是面向生产一线。

从高职毕业生的职业发展看,工商管理专业的毕业生入职后 从事的一般是企业的基层综合管理工作,相应岗位大致有:
采购、仓储、生产管理(班组长)、市场营销、质量管理、人 力资源管理、调度、电子商务管理、项目管理等。在职业发 展的中后期,高职院校工商管理专业的学生主要走向部门经 理管理层,只有少数会提升到总经理层和副总经理层。此外, 根据广西经济管理干部学院连续多年对工商管理专业毕业 生就业情况的追踪调查,发现就业方向大多集中在第三产业 (服务业),尤其集中在工业企业、商业零售和超市、商业 批发与其易、金融与保险、旅游餐饮和竞馆等行业。服务业 已成为工商管理专业毕业生的主渠道。ISO9001标准作为建 立一种完善质量管理体系的有效方法已普遍地被世界所接受,越来越多的企业要求供应商提供质量保证的要求。

ISO9001质量管理理念和5S管理模式已经深入人心, OHSAS18000职业健康安全管理体系、ISO14001环境管理体系 等先进的管理理念也成为企业管理的潮流,开设质量管理方 向成为一种必然。因此,高职院校要根据毕业生职业发展及 就业实际,对专业培养目标进行科学定位。例如,广西经济 管理干部学院将工商管理专业培养目标定位确定为“培养企 业基层管理者”是比较合理的。在专业方向设置上,生产运 作管理、服务业管理、质量管理方向则应作为建设的重点。

2.3专业课程群设计要反映区域经济和优势产业的特点 工商管理专业课程设置、教学内容要反映区域经济和优 势产业的特点。专业课程群包括专业核心课程、专业主干课 程以及专业岗位技术(或技能课程)。专业核心课程是区别 一个专业与其他专业的标志;
专业主干课程是专业的主要课 程,是从核心课程延伸出来的,可以有多门课程;
岗位技术 (或技能课程)设计要依据专业岗位能力要求与专业服务面 向,企业基层管理者所需要技能、技术、操作能力明显比洞 察、预见、判断能力更重要。专业核心课程和专业培养目标 密切相关。如果培养目标定位为“培养企业基层管理者”, 核心课程可以确定为《企业班组管理》;
如果培养目标定位 为“培养中小企业基层管理者”,核心课程就可以定为《企 业班组管理》和《中小企业管理》,其专业主干课程可以设 《企业生产管理》、《企业财务管理》、《企业人力资源管理》、《企业经营管理》等。培养方向如果明确为“生产运 作与质量管理”,工商管理毕业生就业对应的主要部门是质 量部、检测室、技术部、车间,对应的岗位为质量管理、生 产管理、现场管理、检验员、班组长5个岗位,其专业主干 课程还应该包括《质量管理》、《生产运作管理》、《企业 班组管理》,专业岗位技术或技能课程至少要包括《统计基 础与实务》、《ISO9001质量管理体系及内部审核》、《ERP 模拟应用(沙盘)》、《物流管理与库存控制》等课程;
培养 方向如果明确为“服务业管理方向”,专业主干课程应该包 括《服务业管理》、《服务业生产流程设计》,专业岗位技 术至少要包括:《商场管理》、《仓储管理》、《服务策划》、 《服务质量保障与控制》、《个人与团队管理》、《现代物 流管理》等课程,并增加《中国--东盟自由贸易区》等专题 讲座。此外,专业课程群设计还要结合专业服务面向定位进 行设计,增加学科基础课程。例如,如果服务面向的是广西 制糖产业,工商管理专业课程群中就应该设有《制糖技术与 工艺》课程。

2.4实训基地和“双师型”专业教学团队建设 可以广西石化、汽车、机械、有色金属、建材等支柱产 业或者毕业生就业量大的企业作为重点合作的实训基地,聘 请企业管理人员、技术专业作为兼职教师。在合作企业选择 上,重点选择质量管理基础好、劳动密集型且是广西政府支 持的现代企业。在“双师型”专业教学团队建设中,可聘请企业的专家作为学科建设委员;
实行实习、实训双导师制, 由企业专家作为教师参与企业现场实习实训的指导。在课程 建设中,由企业专家与专任教师共同开发课程、共同编写教 材,将企业真实的管理案例融入教学案例的分析、实践教学。

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