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特殊教育就业难问题及解决 怎样解决就业难问题

来源:销售 时间:2019-12-02 07:51:33 点击:

特殊教育就业难问题及解决

特殊教育就业难问题及解决 一、少数特殊教育专业毕业生从事特殊教育行业的原因 (一)特教学校体制的缺陷特殊教育学校虽然缺乏有特 教专业知识的教师,但是不缺教师,因为特教学校大部分教 师是从普通基层学校调去的或从非特教专业毕业但是经过 专业培训进入特教学校的,也存在部分人认为特教学校“工 作清闲”而占据了工作岗位的情况,导致很多特教学校编制 已满,大部分特教毕业生难以进入正规的特教学校。招聘程 序的限制,使特教学校找不到需要的教师,如接受过特教专 业培训的教师。一些基层特教学校并不重视培养学生的全面 发展,认为这些特殊儿童不能像正常儿童一样有发展的空间, 在这种理念下,学校不重视教师的专业素养,对于有扎实专 业基础的特殊教育专业毕业生,他们抱着可有可无的态度, 认为任何一位教师都可以胜任特教学校的工作。(二)现实 与理想的差距针对现在大学生就业难的问题,很大一部分原 因在于毕业生工作条件的期望值与现实条件的巨大反差,在 全国各地许多大中城市有很多特殊教育私人培训机构,这些 机构很缺乏有特殊教育专业基础知识的老师,但是这些机构 的工作环境与毕业生的经济回报却不能让他们满意,所以, 特殊教育毕业生也很少去这些特教机构工作。(三)社会的 理解与容纳程度低特殊儿童由于身心缺陷特点,很多特教教 师很难在工作中获得满足感和成就感,社会也认为特教教师 的工作较为简单,无教育技能可言,受到的社会认可度较低。[5]社会对特殊教育的支持与了解也对特教毕业生就业问题 产生了很大影响,社会对特殊教育这一行业的不理解使特殊 教育专业的学生产生一种自卑心理,在潜意识中有一种逃避 心理。(四)专业办学方向的偏差一些大专院校应国家和社 会要求开设特殊教育专业,在没有充分了解特教学校需求的 前提下,开设的课程大多偏理论知识而轻实践,这就导致特 教学校的需求与特殊教育专业培养不能对接。大专院校的特 教专业课程设置的指向性不明确,课程设置不按某一类残疾 类型进行专业教学,课程内容偏重于综合性与理论性,特教 专业的学生在学校中学的更多的是综合教育学、心理学等知 识,很少接受过特殊教育专业的语文、数学、英语等学科专 业训练。特教师资培养中的实践环节也教薄弱,特教专业学 生独立发现问题、解决问题与创新精神不足。所以通过专业 与实践的比较,这些年特教学校尤其是聋校和盲校更倾向于 挑选数学、中文、英语等专业的大学毕业生。

二、特教专业毕业生就业难的解决对策 (一)政策扶持是特教发展的前提改革开放以来,我国 特殊教育事业取得了突飞猛进的发展,特教学校、特教教师 由少到多,特教教师的专业技能也不断得到完善,这一切应 归功于国家政策的大力扶持。国家首先应该不断完善特殊教 育相关的法律法规,完善残疾人教育体系,完善特殊教育经 费保障机制,加强特殊教育的针对性,提高特殊教育学生的 综合素质,保证特殊教育事业有法可依。如国家应该对特教专业毕业生从事特教工作予以奖励,对特教教师实行奖金制, 并为特教教师进修、晋升给予优惠条件。(二)特殊教育教 师培养应关注职业素养一名合格的教师必须具备一定的专 业能力和素质才能培养出优秀的学生,担负教书育人的神圣 职责。特殊教育教师除了必须具备普通学校教师的职业素养 和能力外,还需具备更加专业的特殊教育专业知识和较高的 心理素质。职业倦怠在特殊教育学校是一个不可回避的话题, 特教老师由于年复一年面对同样的特殊儿童,教学内容一般 也是复制普通学校,加上经济状况不乐观,所以很多特教老 师都有不同程度的职业倦怠倾向。[6]成为特殊教育教师, 就应该认真履行岗位职责,不管遇到什么困难,都应该热爱 自己所从事的职业。特殊教育事业是需要教师倾注全部爱心 的职业。如果不爱自己的职业,不爱自己的学生,即使有再 高的教学技能,精湛的专业技艺也不能成为一名合格、优秀 的特殊教育教师。因此,热爱自己的工作岗位是成为一名特 教教师的前提。特教学校的学生在不同程度上都有生理缺陷, 面对这些缺陷,特教教师应该从心理上接受他们,同情他们, 要对他们充满信心,相信只要努力,只要对他们进行正确、 科学的教育,就能健康成长,独立生存与社会。(三)完善 特殊教育教师资格认证制度,建立特教实习教师资格制度 2004年,我国的教师资格证书分为高等学校教师资格证书、 高级中学教师资格证书、初级中学教师资格证书、职业教育 教师资格证书、小学教师资格证书和幼儿园教师资格证书几种,但唯独没有设特殊教育教师资格证书。实行特殊教育教 师资格证书制度和准入制度是特殊教育走向制度化、规范化 的必经途径,是保证特殊教育教师队伍质量的重要措施。[7] 建立特教实习教师资格制不仅能确保高质量的特教师资队 伍,而且也是实行特殊教育教师资格证书制度的迫切需求。

建立特教实习教师资格制度可以根据实际情况分为两类:为 经过特殊教育培训的非特殊教育专业学生颁发特教实习教 师资格证书;
为经过一定时段实习的特殊教育专业学生颁发 特教实习教师资格证书。对于有意向毕业之后从事特殊教育 行业的非特殊教育专业的学生,可以在大学期间或者毕业之 后系统地学习特殊教育知识,修够一定的学时或者学分,并 且在特教学校或者特殊教育机构有实习和见习的经验,相关 教育部门可以为这类非特教专业毕业生颁发特教实习教师 资格证书。特殊教育专业的学生在校期间除学习特殊教育理 论知识,还必须有半年到一年的实习时间,充分接触有特殊 教育需要的儿童,把自己学到的理论知识很好地运用在实践 中,再在实践中检验所学的理论知识。同时还需明确规定在 每一个学期开始或者结束时,要去特教学校见习,也可以在 周末的时候去民办特教培训机构去见习。当特教毕业生在学 校期间既掌握了丰富的理论知识,又拥有了一定的见习与实 习经验时,政府或相关教育部门应为他们颁发特教实习教师 资格证书。特教学校及相关特教机构应承认特教实习教师资 格证书的权威性,优先录取拥有特教实习教师资格证书的特教毕业生。(四)高等院校特殊教育专业课程设置应基于理 论,划分详细,融入实践,鼓励创新高等院校特殊教育专业 课程设置的不合理会直接导致特殊教育专业毕业生能否合 理就业,即使进入特殊教育学校,也会影响特殊教育专业毕 业生的教学质量。为了能够更好地与特教学校接轨,高等院 校特殊教育专业课程的设置应做到“基于理论,划分详细, 融入实践,鼓励创新”。特殊教育专业在课程设置上应以大 量的理论知识为基础,如开设特殊教育导论、特殊教育学、 人体生理解剖学、教育心理学,特殊儿童心理学等课程,使 特殊教育专业学生对特殊教育的历史、现状、未来发展方向 以及特殊教育教学法有明确的了解;
特教学校更多要求的是 既懂特殊教育又能担负起语文、数学、美术、律动等各科教 学的老师,所以特殊教育专业内部划分应更加详细、明确, 在课程设置上,可以把特殊教育分为:智力障碍教育,听力 障碍教育、视力障碍教育、超常儿童教育、自闭症儿童教育、 肢体残疾教育、多动症儿童教育等多种类型,而且在在各个 分类的基础上设置语文、数学、感统、律动等不同的教学方 法,如智力障碍儿童语文教学法、数学教学法,多动症儿童 的感统教学法等;
理论只有经过实践才能显现出它的价值, 所以特殊教育专业的学生在校期间需多接触有特殊需要的 儿童,在每个学期都应去特殊学校实习或者见习,检验课堂 学到的理论知识,并更好地运用在实践中;
事物的发展在于 创新,特殊教育的发展也需要特教专业学生、教师深入实践,全面研究特殊教育对象,在已有教育实践与方法的基础上, 创造更适合特殊需要儿童身心发展的教育方法,为他们以后 融入社会打下坚实的基础。(五)形成全社会人人关注特殊 教育发展的新局面特殊教育作为国民教育的重要组成部分, 特殊教育的发展关乎国民教育的发展,关乎着社会的和谐发 展。社会应加大力度宣传特殊教育事业,使社会成员明白特 殊儿童的生理特点,明白他们也可以像成常人一样生活、学 习、工作。如果社会成员对特殊儿童、特殊教育怀有歧视、 嘲笑的态度,就很难重视特殊教育的发展。社会对特殊教育 事业的不重视,导致特殊教育教师的社会地位低,无法得到 社会应有的重视。社会对特殊儿童、特殊教育事业的关怀, 能激发特殊教育教师工作的热情和积极性,树立社会责任感。

社会对特殊教育教师的关注,有利于消除职业歧视,提高特 殊教育教师的职业声望,从而使大量特殊教育专业毕业生从 事特殊教育事业,为特殊教育事业的发展贡献自己的绵薄之 力。因此,社会应加大对特殊教育以及特殊教育教师的宣传 力度,政府、社会各个相关团体组织应经常到特殊教育学校 看望师生,创设有利于特教教师工作的良好氛围同时,应呼 吁民间团体组织筹集特殊教育发展资金,增加特殊教育学校 的经费投入,与政府经费相互补充,为特殊教育教师更好地 开展教学与科研活动提供精神支持和经费保障。

三、结语 特殊教育的发展能反映一个国家社会的发展程度,体现和谐社会的建设程度。特殊教育的全面、健康发展是维护社 会稳定,建设社会主义和谐社会的必要条件。特殊教育的发 展离不开在特殊教育工作岗位上辛勤劳动的教师,离不开特 殊教育教师对特殊儿童专业、科学的教育指导。提高特殊教 育教师的专业素质是国家政府必须履行的职责,但是作为在 职特殊教育教师或者即将成为一名特殊教育教师的特殊教 育专业毕业生,提高自己的专业技能,修炼自己的职业素养 是成为一名优秀特教教师的关键。

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